Центр занятости населения города Москвы предлагает сотрудничество работодателям поселения
Государственное казенное учреждение Центр занятости города Москвы (ГКУ ЦЗН) предлагает работодателем сотрудничество в поиске новых сотрудников и решении финансовой стороны вопроса.
С заинтересованными работодателями ГКУ ЦЗН рассматривает совместное участие в финансировании работников. В рамках сотрудничества по временному трудоустройству, к начисленной работнику заработной плате ГКУ ЦЗН выплачивает материальную поддержку. Она не облагается налогом и не входит в фонд оплаты труда сотрудников организации.
Поддержка оказывается за счет средств бюджета города Москвы в размере 14750 руб. при условии отработки календарного месяца, а также за период временной трудоспособности.
Временное трудоустройство граждан по данной программе позволяет работодателю:
- Экономить ежемесячно фонд оплаты труда
- Исключить или свести к минимуму возможные ошибки при подборе кадров на постоянное место работы.
Программы по временной занятости охватывают практически все категории граждан и помогают работодателю подобрать специалистов на все виды работ. В 2018 году ГКУ ЦЗН осуществляет временное трудоустройство по следующим программам:
1. Организация проведения оплачиваемых работ (14750 руб.)
2. Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды, лица предпенсионного возраста, одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, беженцы и вынужденные переселенцы, супруги, в случае если они оба признаны безработными (работнику 14750 руб. + на каждого иждивенца по 4000 руб.)
3. Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые (14750 руб.)
По всем вопросам можно обратиться к специалистам отдела трудоустройства «Кокошкино» по тел. +7(499)674-70-63 или по е-мейл: FedorovaOD1@social.mos.ru
ГКУ ЦЗН не осуществляет временное трудоустройство по следующим программам:
1. Организация временного трудоустройства граждан в возрасте до 30 лет из числа выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования (граждане, ищущие работу в течение 12 месяцев после окончания образовательного учреждения)
2. Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет
3. Организация временного трудоустройства студентов профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования в свободное от учебы время
Участие в данном проекте могут принять организации – юридические лица, а также предприниматели без образования юр. Лица, зарегистрированные в городе Москве, независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности. Основное условия для работодателей – соблюдение норм трудового законодательства.